Stalo sa Vám, že Váš zamestnávateľ Vám odmietol vykonať ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmov fyzických osôb? Žiadal od Vás nejaké pre Vás neznáme a nepochopiteľné písomné vyhlásenie? Tento článok sa Vám pokúsi objasniť tento problém, aj keď je pre mnohých z Vás už pravdepodobne neskoro.
Ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmov zo závislej činnosti a funkčných pôžitkov je vyrovnávanie daňovej povinnosti za rok 2000 u posledného zamestnávateľa za podmienky, že zamestnanec mal príjmy zo závislej činnosti od jedného zamestnávateľa alebo od viacerých zamestnávateľov, ale len postupne po sebe. Ak takýto zamestnanec nepožiadal písomne najneskôr do 15.2.2001 o vykonanie ročného zúčtovania, zamestnávateľ mu ročné zúčtovanie nevykonal. Je zrejmé, že pre tohto zamestnanca vyplýva podať si daňové priznanie vlastnou rukou.
Ak mal zamestnanec príjmy zo závislej činnosti od viacerých zamestnávateľov súčasne v jednom čase, bude povinný podať si daňové priznanie sám a ročné zúčtovanie sa mu nebude môcť vykonať.
Zamestnanec, ktorý mal príjmy od viacerých zamestnávateľov za sebou, sa môže rozhodnúť, že namiesto ročného zúčtovania preddavkov na daň u svojho hlavného zamestnávateľa si vyrovná svoju daňovú povinnosť sám vlastnoručným podaním daňového priznania svojmu správcovi dane. Podmienkou však je, že túto skutočnosť uvedie vo vyhlásení u svojho hlavného zamestnávateľa do 15.2.2001 a do daňového priznania uvedie všetky príjmy zo závislej činnosti od všetkých zamestnávateľov na základe potvrdení o zdaniteľnej mzde, ktoré si od nich vyžiada. Uvedené potvrdenia tvoria povinnú súčasť daňového priznania. Túto oznamovaciu povinnosť voči zamestnávateľom majú aj zamestnanci, podávajú daňové priznanie z iného dôvodu – majú aj iné druhy príjmov, ako len zo závislej činnosti.
Zamestnanec si môže podať daňové priznanie sám aj v tom prípade, ak zamestnávateľ, ktorý by mu inak mal vykonať ročné zúčtovanie, zanikol bez právneho nástupcu. V takomto prípade zamestnancovi bohužiaľ iná možnosť ani neostáva.
Podmienkou na vykonanie ročného zúčtovania je podpísanie vyhlásenia, z ktorého sú pre zamestnávateľa zrejmé všetky rozhodujúce skutočnosti potrebné na jeho vykonanie, ako aj skutočnosť, že daňovník predloží zamestnávateľovi všetky potrebné doklady a najmä potvrdenia o zdaniteľných príjmoch od ostatných zamestnávateľov.
Zamestnávateľ vykoná ročné zúčtovanie najneskôr do 31.3.2001. Preplatok dane by sa mal pri ročnom zúčtovaní preddavkov daňovníkovi vrátiť najneskôr pri zúčtovaní mzdy za marec 2001. Ak zamestnanec už u tohto zamestnávateľa nepracuje, čiže nepoberá od neho príjmy zo závislej činnosti, preplatok sa mu môže zaslať aj poštou alebo bankovým prevodom na ním zvolené číslo účtu v komerčnej banke.
V prípade, že z ročného zúčtovania vyjde nedoplatok na dani (zrazené preddavky sú nižšie ako vypočítaná daňová povinnosť), zrazí ho zamestnávateľ zamestnancovi zo mzdy najneskôr do konca roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo.
Ak nemôže zamestnávateľ z objektívnych dôvodov daň zraziť, je povinný zaslať správcovi dane podľa miesta trvalého bydliska zamestnanca doklady o výške nedoplatku zamestnanca na ďalšie konanie zo strany správcu dane.
V ďalšej časti tejto problematiky sa Vám pokúsime na konkrétnych príkladoch objasniť, kto si musí daňové priznanie podať sám a pre koho táto povinnosť z jeho situácie jednoznačne nevyplýva.
