Americký výrobca čipov Intel plánuje prepustiť viac než 20 percent zamestnancov. Cieľom tohto kroku je zjednodušiť organizačnú štruktúru vo firme, ktorá sa potýka s problémami. S odvolaním sa na informovaný zdroj to uviedla agentúra Bloomberg. Prepúšťanie by mohlo byť oznámené ešte tento týždeň. Na konci minulého roka mala firma okolo 108 900 zamestnancov. Vlani v auguste Intel oznámil, že zruší zhruba 15 000 pracovných miest.
Plán prepustiť pätinu zamestnancov je podľa zdroja súčasťou snahy zefektívniť riadenie a zvýšiť zameranie firmy na vývoj technológií. Ak bude veľké prepúšťanie skutočne oznámené, bude to prvá významná reštrukturalizácia pod vedením nového generálneho riaditeľa Lip-Bu Tana, ktorý sa ujal funkcie v marci.
Intel stratil svoj technologický náskok a snaží sa dohnať konkurenčnú firmu Nvidia v oblasti čipov pre umelú inteligenciu (AI). Tan sa snaží túto situáciu zmeniť. Sľúbil, že vyčlení aktíva Intelu, ktoré pre poslanie firmy nie sú dôležité, a vytvorí atraktívnejšie produkty. Minulý týždeň firma oznámila, že sa dohodla na predaji 51-percentného podielu v divízii Altera investičnej firme Silver Lake Management.
Intel sa vo štvrtok chystá zverejniť štvrťročné výsledky hospodárenia. To by Tanovi malo poskytnúť príležitosť predstaviť ďalšiu časť svojej stratégie.
Firma reagovala na prechod k umelej inteligencii pomaly, prišla tak o najlukratívnejšie nové pole pôsobnosti
Firma roky dominovala trhu s procesormi pre osobné počítače a dátové centrá. Reagovala však pomaly na prechod k umelej inteligencii, a prišla tak o najlukratívnejšie nové pole pôsobnosti v čipovom priemysle. Zmeny umožnili konkurenčnej spoločnosti Nvidia vyrásť z okrajového hráča v najhodnotnejšiu polovodičovú spoločnosť na svete s tržbami, ktoré teraz zatieňujú tržby Intelu.
Analytici síce odhadujú, že Intel má najhorší pokles tržieb už za sebou, nepredpokladajú ale návrat k skorším úrovniam tržieb v horizonte niekoľkých rokov, ak vôbec niekedy. Tan minulý mesiac pri svojom prvom verejnom vystúpení vo funkcii povedal, že obrat bude trvať dlho a nebude ľahký.
